Исследователи из Бизнес-школы Университета Мериленда и маркетинговой компании Rockbridge Associates, как сообщает всезнающий silicon.com, пришли к выводу, что руководству не стоит запрещать сотрудникам пользоваться интернетом в личных целях на работе. Время, проведенное в Сети «не по делу», работники с лихвой компенсируют дома, выполняя служебные обязанности на домашнем компьютере. Во всяком случае, жители Великобритании поступают именно так.